Ce jeudi 11 décembre 2025, La Rochelle Université a voté la mise en place d’un congé menstruel de deux jours par mois à destination des étudiant·es, applicable à compter de la rentrée universitaire de septembre 2026.

Après les universités de Limoges et de Poitiers, La Rochelle Université a ainsi décidé d’emboîter le pas, avec l’objectif de permettre à de nombreux et nombreuses étudiant·es de poursuivre leurs études dans de meilleures conditions, en tenant compte des réalités liées à la santé menstruelle.

Concrètement, à partir de septembre 2026, les étudiant·es concerné·es pourront s’absenter jusqu’à 2 jours par mois, dans la limite de 15 jours par an, sans justificatif médical à fournir à l’administration ou aux services de scolarité.

L’université a fait le choix d’un dispositif confidentiel, non stigmatisant et facilement accessible, afin de garantir un accompagnement respectueux du parcours universitaire de chacun·e, tout en évitant toute forme de discrimination ou de pression administrative.

Cette adoption est le résultat d’un travail collaboratif entre La Rochelle Université et les élu·es étudiant·es de La Voix Étudiante (LVE). Ces derniers, engagés dès le début d'année dans la défense des droits et des conditions d’études des étudiant·es, se sont félicités de cette avancée sociale, qu’ils considèrent comme une étape importante vers une université plus inclusive.